приїжджі працівники
VK
Підтримуйте нашу роботу і діліться.
Середня зарплата в латвійських ІТ-компаніях після сплати податків - 1000-1500 EUR,
для менеджера - 1800-2700 EUR. Зарплата водія-далекобійника 700 EUR + витрати на відрядження.
Два з половиною роки тому Сват приїхала до Латвії вивчати програмування в магістратурі Ризького технічного університету. Про Латвії вона дізналася через агентство в Індії. Її привернула пропозиція РТУ, а також низькі витрати на життя і латвійський спосіб життя, який Сват характеризує як спокійний і відкритий, а також і те, що Латвію важко назвати перенаселеній країною. Роботу в Accenture вона знайшла відразу після приїзду. Ступінь магістра у неї вже в кишені, зараз планує продовжити навчання в докторантурі. Хоча в навчальній і робітничому середовищі все спілкуються англійською, Сват старанно вивчає латиський на курсах, організованих Accenture.
Українець Євген Дребус живе в Латвії вже шість з половиною років, тому що йому подобається робоче середовище в Accenture. На відміну від України, де на ведення справ істотно впливають політичні зв'язки, в Латвії легше знайти клієнтів і працювати з ними. У Латвії Євген перебрався, оскільки у компанії, в якій він працював раніше, змінилися власники і підприємство заморозили. А з Accenture він співпрацював ще до цього. Цього року Євген почав вивчати латиську мову для отримання громадянства, проте зрозумів, що навантаження занадто велика, щоб поєднувати навчання з роботою.
Литовку Руту в Латвію привела любов. Роботу в Accenture вона знайшла півтора роки тому ще до переїзду в Ригу. Вона вже освоїла латиську мову на базовому рівні і продовжує поглиблене вивчення, оскільки вважає, що знання мови - це прояв поваги до місцевих жителів. Рута помітила, що в порівнянні з литовцями латиші уникають ризику і менше борються за свої права. Молодь не говорить про політику або бізнесі, немає мітингів і страйків. Іноді здається, що бажання більшого і боротьба за нього в Латвії не підтримуються і не схвалюються.
Андрес працював в аргентинському філії Accenture з 2009 року. Нещодавно він вирішив, що хоче придбати трудовий досвід в інших країнах. Розіслав своє CV з кількох філіям Accenture і кращу пропозицію отримав з Латвії. Його завдання - допомогти команді рости: він контролює ризики і робочий графік. Це посаду посередника. Андрес подобається, як плануються і ведуться справи в Латвії. Наприклад, громадський транспорт приходить вчасно. Одночасно Рига здається йому маленьким качиним містечком - на вулиці він завжди зустрічає знайомих, хоча він живе тут всього кілька місяців. На даний момент Андрес планує залишитися тут як мінімум на два роки, а там подивиться.
Протягом останніх двох років Світлана працювала в московських і петербурзьких фірмах, проїхала у відрядженнях від Мурманська до Сахаліну. Коли життя в Росії різко подорожчала, подала заявку на навчальну програму фірми Kreiss, про яку чула багато хорошого. Тепер у Світлани є всі необхідні в Євросоюзі сертифікати, з інструктором вона подолала перший маршрут до Норвегії і чекає дозволу на роботу в Латвії. Світлана так любить свою роботу, що веде про неї блог в YouTube, не кажучи вже про зарплату, яка вдвічі більшою, ніж у Росії. Своїм будинком вона як і раніше вважає Санкт-Петербург, де відпочиває після довгих рейсів, але, в принципі, каже, що будинок далекобійника - машина.
VK
Підтримуйте нашу роботу і діліться.