Голова правління ЗАТ «Планета-буд» Юрій Поварницин: «Без резолюцій жити не виходить»

1. Весна, квіти, каштани
2. Було б на користь
5. Талантам потрібно допомагати

У житті сибіряка Юрія Поварніцина трапився крутий поворот, коли його, потомственого шахтаря з 10-річним трудовим стажем, раптом викликали в КДБ. Викликали, як виявилося, щоб направити вчитися в Київську школу КДБ. Навчання він кинув вже через півроку. Зараз очолює одне з найуспішніших підприємств будівельної індустрії - ЗАТ «Планета-буд».

В цьому році компанія приступить до будівництва 11 багатоповерхових житлових будинків на 780 квартир. І половину цього житла планує віддати своїм робочим, інженерам та іншим співробітникам.

Ще підприємство затіяло унікальний проект: в Луганській глибинці вмирав робітниче селище Ящиково. Кілька років тому будинок в ньому неможливо було продати за 300 доларів - ніхто не брав. Сьогодні «Планета-буд» будує там дороги, заводи, гуртожитки, житлові будинки, церква, парк та ін. Трапився «бум місцевого значення» - з усієї округи в селище потягнулися люди, рятуючись від безробіття. Будинок там тепер не купиш і за 3 тис. Доларів. Чи стане Ящиково української «країною мрії» від «Планети-буд»?

Про це та багато іншого - розмова з Юрієм Поварніцина.

Весна, квіти, каштани

- Юрію Олександровичу, для початку розкрийте інтригу: як ви, корінний сибіряк, виявилися в Києві?

- Я дійсно мало знав про Україну, крім хіба що шкільного курсу з географії та історії. Народився в Прокоп'євську Кемеровської області, де мої батько і мати все трудове життя пропрацювали в шахті. Закінчив гірничий технікум, відслужив в армії, почав працювати в шахті. Був гірничим майстром, заочно навчався в інституті. Теж з гірничої справи.

Раптом в один прекрасний день мене викликали в КДБ. Кажуть: так, мовляв, і так, ми вивчили ваша особиста справа і прийшли до висновку, що ви підходите до служби в держбезпеки. І направили в Київську школу КДБ. Тоді мені було 29 років, в школу приймали до 30. Так я опинився в Україні. Чому вибрали саме мене? Я толком і не зрозумів. Напевно, тому що проходив строкову службу в прикордонних військах, що входили в структуру КДБ. Може, кандидатів в школу КДБ відбирали, що називається, «серед своїх»? У всякому разі, я чув про таку практику.

Однак провчився я всього півроку і попросив звільнити мене з органів. Причини? Розчарувався в системі. Та й особисті мотиви були. Оформляти звільнення поїхав за місцем прописки - в Сибір. Після вже повернувся до Києва. Я в це місто буквально закохався. Перший раз побачив його навесні: квіти, каштани ... Просто отетерів від краси!

- І відразу пішли працювати в метробуд, як колишній шахтар?

- Відразу пішов влаштовуватися в «Київметробуд». Ви правильно говорите - специфіка роботи під землею була мені ближче і освіта дозволяла. Але потрапив в метробуд не відразу. З першого разу не взяли, тому що не було київської прописки.

В якійсь мірі мені довелося починати спочатку: на «Червоному екскаваторі» я півроку пропрацював слюсарем - з гайковим ключем збирав агрегати. Потім шив чоботи на взуттєвій фабриці. Коли вийшло з пропискою, знову попросився в метробуд. Згоден був йти рядовим прохідником. Як то кажуть, «на лопату». Але мене взяли майстром. Через три роки став начальником дільниці, потім заступником начальника СМУ по виробництву.

А в 2003 році мене перевели в «Планету-буд» на посаду головного інженера. Тоді «Планета-буд» якраз купила акції «Київметробуду», були масштабні плани щодо спільної діяльності. І звернулися до керівництва «Київметробуду» з проханням порекомендувати фахівця на вакансію головного інженера. Я завжди жартую, що слово «порекомендувати» тут потрібно писати в лапках. Тому що розмова зі мною виглядав приблизно так. «Є думка тебе на головного інженера в« Планету-буд ». Ти подумай над цією пропозицією. Але май на увазі, що рішення про твоє перекладі ми вже прийняли. Стережися, щоб не зганьбитися нас! »

Так я і потрапив в будівельники. Але, сказати відверто, великого бажання переходити у мене не було: все-таки 13 років роботи в метробуді, колектив, специфіка роботи, певні щаблі професійного зростання ... Шкода було все це втрачати.

- Вам адже - давайте порахуємо - було ... 43 роки. І - знову крутий поворот в життя ?!

- У мене був великий досвід. У метробуді ми ж не тільки прокладали тунелі. Будували станції, підземні переходи, торговельні комплекси, робили обробку. Я брав участь в реконструкції майдану Незалежності - від початку і до кінця. Це був цілий будівельний комплекс.

Часу на ознайомлення з новою структурою не було, але вже на другий день роботи в «Планеті-буд» я проводив планерку. Коли я прийшов, компанія якраз проводила реконструкцію Міністерства транспорту. Об'єкт серйозний, терміни стислі. Але за 9 місяців ми впоралися.

Так що особливих складнощів на новій посаді я не відчув. І там, і тут це перш за все робота з людьми - з субпідрядниками, проектувальниками. Правда, перший рік сильно нудьгував по метробуду, частіше зустрічався з колишніми співробітниками. Зараз - рідше.

Було б на користь

- Наскільки я знаю (про це писали в пресі), співпраця «Планети-буд» з метробудівниками не склалося. І ваша нинішня компанія була змушена продати свій пакет акцій «Київметробуду». Чи не шкодуєте, що все так вийшло? Може, кооперація двох структур була б корисна як для власне обох фірм, так і для киян?

- Без сумніву! Якби ми знайшли спільну мову, було б тільки на користь всім. Але якби не амбіції керівництва «Київметробуду».

- «Планета-буд» готова була брати участь в технічному переозброєнні метробуду?

- Звичайно. Ми були готові і хотіли купувати нову техніку і технології.

- А ви не можете отримувати замовлення на будівництво метро самостійно?

- Ми намагалися і намагаємося увійти в цей ринок. І, думаю, увійдемо обов'язково. Про терміни не скажу, але якщо є бажання будувати метро (а воно у нас є) - значить, ми будемо будувати метро!

- Наскільки я знаю, у вас в структурі фірми є власний проектний департамент, де працює близько 140 архітекторів, проектувальників. Цілий НДІ! І, як мені говорили, колектив цей досить молодий. Як вдалося його сформувати, де ви вчите фахівців?

- Навчаємо «на марші» - в нашому ж проектному бюро. Підбираємо молодих, перспективних випускників вузів, запрошуємо, «вкидаємо» в колектив, де вони доучуються, поступово виростають в професіоналів. У нас існує велика цільова програма по - я б так назвав - створення персоналу. Їздимо по інститутах, технікумах, профтехучилищам. Проводимо зустрічі з викладачами, студентами. Виступаємо з лекціями. Пропонуємо пройти у нас виробничу практику.

Кілька місяців тому до нас з Дніпропетровська приїхали 5 випускників інституту. Перед тим наші фахівці були в тому інституті, за погодженням з ректором проводили співбесіду зі студентами. Відібрали кращих, зробили їм пропозицію. Але запрошення ще не гарантія того, що людина буде у нас працювати. І раптом мені дзвонять: так, мовляв, і так, в інституті були ваші представники, залишили координати, хочемо працювати у вас.

Ми купили їм 4-кімнатну квартиру під гуртожиток. Всі п'ятеро працюють в нашому проектному бюро, на ходу вчаться.

З деякими ПТУ у нас укладені договори, - приймаємо хлопців на практику. Але, як показують наші опитування, з 20 практикантів реально працювати будівельниками хотіли б людини 2-3.

- Нещодавно я спілкувався з викладачем будівельного технікуму в провінційному містечку (навіть не райцентрі!) Чернігівської області. Так він сказав приблизно наступне: наших-де випускників із задоволенням беруть будівельні організації Києва, тому що на відміну від технікумів і інститутів у великих містах, у нас вчать і вчаться не за гроші.

- Він правий! У мене більшість ІТП - НЕ кияни. У тих, хто з провінції, є бажання працювати, закріпитися в столиці, зробити кар'єру. Я б із задоволенням брав киян, але не йдуть. Кажу своїм інженерам: ви вчилися в Києві, у вас тут стільки однокурсників - приводите їх. А мені відповідають: у мене з курсу тільки двоє працюють в будівництві, решта - хто де. І не заманиш!

А якщо говорити про киян на робітничих спеціальностях - їх взагалі можна по пальцях перерахувати. Не йдуть кияни в робочі! І з цим нічого не поробиш.

Мені розповідали, що перші бригади, які «Планета-буд» набирала в 1989 році, комплектувалися молодими людьми з провінції, які нічого не вміли, але хотіли заробити. Коли я прийшов, вони вже були висококваліфікованими фахівцями.

А взагалі людини, навіть якщо він і здобув освіту, все одно потрібно на перших порах вчити конкретно на його робочому місці. Не важливо, це архітектор після інституту або муляр після ПТУ.

Вмирав селище Ящиково

- А є співробітники, які приїхали до Києва, влаштувалися до вас, одружувалися, отримали квартири, ростять дітей? І все з одним записом в трудовій книжці: «Прийнято в« Планету-буд »?

- Природно, є. Компанія купує квартири фахівцям. Досить багато купує.

- Навіть простим робітником?

- Що стосується робочих ... Цього року ми плануємо в Броварах під Києвом побудувати 11 будинків. Це будуть повністю наші будинки - компанія «Планета» виступає інвестором і генпідрядником. Так ось, половину всіх квартир (а всього їх буде 780) ми хочемо виділити фахівцям і робочим. Зараз проект проходить експертизу. В кінці березня розраховуємо отримати експертний висновок, вже почали підготовчі роботи.

Крім того, у нас працює спеціальна програма: ми в Луганській області формуємо бригади робітників, проводимо їх навчання і вахтовим методом возимо на роботу до Києва.

- У Луганській ?! Адже це найдальша область від Києва. Невже ви не могли розгорнути таку програму десь ближче?

- Тут ціла історія. Справа в тому, що засновник групи компаній «Планета» Валерій Захарович Мошенський родом з Луганської області. Там, в селищі Ящиково, живе його мати і похований батько. Але саме селище до недавнього часу був фактично вмираючим. Влада, скажімо відверто, про нього забула і кинула. Роботи для людей не було, поки Валерій Захарович не прийняв рішення інвестувати туди кошти.

Ми побудували там нові дороги, проклали газ, відремонтували міст, будуємо селищна рада, церква, житлові будинки. Найближчим часом почнемо будувати три заводи. Вони будуть не дуже великі: завод металоконструкцій, завод з обробки каменю і, для жінок, фабрику пошиття спецодягу. У перспективі плануємо створити зону відпочинку - парк, озеро ...

Ви знаєте, в тому краї дуже адже багато кваліфікованих людей. А робочих місць мало. Тому відбір ми проводимо буквально щодня. Беремо за конкурсом як вже відбулися фахівців, так і зовсім молодих хлопців. Спочатку всі вони працюють на об'єктах будівництва в самому Ящиково. Це щось на зразок виробничої практики. Потім комплектуємо бригади і вахтовим методом (на 15 днів) привозимо до Києва. Тобто сюди приїжджає вже злагоджена, спрацьована бригада.

У будинку, які в Ящиково будуємо, селимо наших робітників.

Це один із шляхів залучення робочої сили, але не єдиний, над яким ми працюємо.

У Ящиково вже цілий бум - наплив робочої сили. Люди дізнаються про нашу програму, приїжджають, хочуть влаштуватися. Якщо раніше в селищі стару хату з ділянкою землі неможливо було продати за 300 доларів, то тепер не поступаються і за 3 тисячі. І зарплати у наших робочих там набагато вище, ніж в середньому в Луганській області.

- На будівельному ринку, як і у всіх інших сферах нашого життя, що ні місяць, то з'являються нові технології, матеріали. Ви встигаєте все це «переварювати»?

- Природно, ми стежимо за новинками. Наші фахівці постійно їздять у відрядження за кордон - архітектори, конструктори, будівельники. Дивляться, навчаються. Багато закуповуємо нового імпортного обладнання. Тут не можна відставати, інакше випустиш ринок.

Багато уваги приділяємо питанням заміни ручної праці. Спершу шукаємо, де, на яких ділянках ця праця найменш ефективний, потім вивчаємо застосовуються в світі технології - чим можна замінити. І, я вважаю, «Планета-буд» володіє найсучаснішою технікою і технологією з того, що сьогодні присутній в світі.

- А ви самі, вибачте за гру слів, в світі присутні, або всі ваші проекти - тільки в Україні?

- Ми тільки в Україні. І зовсім не страждаємо. Ринок у нас ще настільки не охоплений, що роботи буде на багато років. Більш того, ви подивіться, з якою наполегливістю до нас рвуться іноземні будівельні компанії. Особливо в період підготовки до Євро-2012.

- Ваша компанія для Євро-2012 щось будує?

- Ще не було пропозицій, які б нас зацікавили. Адже ми ще й не за все візьмемося. «Планета-буд» - серйозна компанія. І ми від багатьох пропозицій відмовляємося. Тому що є свої плани, задумки, і все охопити просто неможливо.

- Що у вашому уявленні є замовлення, яким ви не дорожите? Це, скажімо, котедж або 10-поверховий будинок?

- Ну, 10-поверхових будинків зараз практично вже ніхто не будує. Це дійсно дрібно. А від чого відмовляємося? .. Нещодавно відмовився від пропозиції побудувати великий супермаркет. Нас не влаштували умови. Ми завжди працюємо тільки в якості генерального підрядника. На менше не погоджуємося. Останнім часом все частіше самі виступаємо в ролі інвестора. Тобто проектуємо і будуємо свої об'єкти на свої ж кошти.

- Чи можна говорити про те, що «Планета-буд» спеціалізується на роботах певного виду? На яких?

- Ми робимо буквально все. Від монолітних робіт, оздоблювальних, до реконструкції і реставрації ... Будуємо житло, офіси, готелі, заводи ...

- Наприклад?

- У селищі Ріпки Чернігівської області побудували завод з виробництва високоякісних поліграфічних фарб «Планета-Інкс». Це перше в Україні підприємство такого типу. Зараз воно входить в структуру групи компаній «Планета». Купили нові технології, вивчили. Взагалі це був досить складний проект. Особливо важко було з підбором персоналу. Зокрема, довго шукали хіміків-технологів для роботи в лабораторії. У перший час консультантами запрошували іноземців.

У Малині Житомирської області побудували також перший в Україні завод по Репрофілювання залізничних рейок.

У цьому місяці у нас за планом здача держкомісії заводу металоконструкцій в Борисполі.

- Наскільки я розумію, завод металоконструкцій - це підприємство для «внутрішнього вжитку», для обслуговування потреб вашої ж компанії?

- Не тільки. Ми здаємо завод, а його директору ставиться завдання: шукати, де вигідніше заробляти. Буде йому вигідно співпрацювати з «Планетою-буд», він буде нам продавати продукцію, якщо немає - продасть на сторону. Так само як і ми: буде вигідно - купимо у нього, немає - візьмемо в іншому місці. Це ринок.

квартири робочим

- Розкажіть про найближчі плани «Планети-буд».

- Крім уже згаданих одинадцяти будинків в Броварах, збираємося реконструювати 25-поверхову висотку Державної податкової адміністрації на Львівській площі в Києві (договір по цьому об'єкту вже укладено), починаємо будівництво другого сховища Державного архіву на вул. Солом'янській і приступаємо до реконструкції вже наявного першого сховища. Ведуться переговори по реконструкції «Мистецького арсеналу». До сих пір там працювали австрійці в якості генпідрядника. Тепер цей об'єкт пропонують нам. Роботи там багато і вона цікава.

- Як ви себе визначаєте: ви «добрий» або «злий» керівник?

- Мене вважають жорстким, але справедливим. Чи не терплю порушень трудової дисципліни, перш за все пияцтва. За це звільняю відразу, незважаючи на ранги і заслуги. А взагалі до помилок, промахів у роботі підлеглих намагаюся ставитися з розумінням. Не помиляється той, хто не працює. Підказую, виховую. Іноді чужі промахи відношу до розряду своїх: значить, вчасно не навчив, що не проінструктував.

- У вас досить незвичайний кабінет для голови правління: маленький і без приймальні - можна увійти прямо з коридору, минаючи секретаря. До речі, він у вас хоч є?

- Секретар є. А чому без приймальні? Ця будівля історичне, йому майже 100 років. Ми його купили з умовою, що відновимо первозданний вигляд і не будемо перебудовувати. Так що просто немає можливості розташувати приймальню перед входом до кабінету.

До речі, в наших подальших планах - якраз побудувати загальний офіс для всієї групи компаній «Планета», щоб зібрати всі служби разом. Сьогодні вони розкидані по Києву.

- Що вам простіше - написати підлеглому велику резолюцію на куточку документа або викликати і особисто все сказати словами?

- Сказати, звичайно, простіше. Але це не виключає роботу з документами. А їх через мої руки проходить, напевно, сотні в день. Фактично день у мене починається і закінчується роботою з документами. Так що без резолюцій і підписів жити не виходить. Ось ми вже з вами майже годину спілкуємося, і двері у мене в кабінеті не ляскає тільки тому, що секретар знає, що я даю інтерв'ю. Попросив її не турбувати. А якби був звичайний робочий режим, знаєте, скільки б документів вона вже принесла мені за цей час ?!

- Чи часто ви буваєте на об'єктах?

- Практично Щодня. На одних об'єктах у мене планові наради, за графіком, керівники підрозділів про це знають. Але є об'єкти, які потрібно відвідувати кожен день.

- А коли приїжджаєте на майданчик, дозволяєте собі давати вказівки робочим або контактуєте тільки з середньою ланкою, за принципом «підлеглий мого підлеглого - не мій підлеглий»?

- Коли ми починаємо об'єкт з нуля, його потрібно швидко розкрутити, задати робочий ритм - можу одягнути спецівку, каску і особисто керувати. І коли вже робота закрутиться - передати керівництво. Відвідувати раз в день, раз на тиждень, потім можна і зовсім все вирішувати по телефону. Але дати поштовх, почати - це я можу сам.

- Чи багатьох робочих ви особисто знаєте?

- Зі старих - майже всіх. Це, напевно, половина - людина 500.

- По іменах ?!

- По іменах, а чому ні? Якщо людина заслуговує, його ім'я вона зберігається автоматично. Знаю всіх бригадирів, фахівців. Це якось само собою відкладається. Тим більше, люди підходять до мене з будь-якими питаннями. Аж до особистих, життєвих. Я не відмовляю, не кажу, нехай вони йдуть у контору і записувалися на особистий прийом.

Талантам потрібно допомагати

- Ви щільно співпрацюєте з Міністерством культури. З чого починалася ця співпраця?

- Ми багато займалися і займаємося благодійністю. Раніше до нас приходив, скажімо, художник, і ми допомагали йому засобами. Але було важко перевірити, чи гідно він їх використав. Тому в певний момент ми підписали меморандум з Міністерством культури. Тобто ми згодні допомагати талантам, а вони - контролювати витрачання коштів за призначенням.

В рамках цієї співпраці ми спонсорували музичні фестивалі - «Чайка», «Країна мрій», підтримали українську делегацію на 52-му Венеціанському бієнале. За свої кошти реставруємо музей античного мистецтва в Херсонесі Таврійському.

Допомагаємо Бучанської (під Києвом) школі-інтернату. Церква їм побудували, ремонтуємо житлові та навчальні приміщення, оздоровлюємо дітей, організовуємо їм випускні вечори.

Видаємо дитячий журнал «Планета знань». Здебільшого він надходить дітям безкоштовно, частина тиражу продається нижче собівартості - по 3 гривні. Журнал цікавий, я його сам із задоволенням читаю.

- Не сумніваюся, що ви читаєте по-українськи. Але - кажете? У вас до сих пір зберігається характерний російський акцент.

- Не говорю. Все розумію, але на жаль ... Не дивлячись на те, що дружина українка, теща живе в селі під Києвом.

- Сім'я, хобі ...

- Одружений. Дві дочки. Одна (Лена, від першого шлюбу) живе в Сибіру, ​​інша, Інна - в Києві. Інна вже заміжня, живуть окремо. Обидві отримали вищу освіту. Причому - і я до сих пір не перестаю цьому дивуватися - Лена закінчила інститут туризму та готельного господарства в Кемерово, Інна - такий же інститут у Києві.

Лена часто приїжджала до мене на канікули. І навіть студентську практику проходила в Києві. Але переїжджати сюди не хоче. Я пропонував. Їй більше сподобався Пітер, хоче спробувати там знайти роботу.

Яке у мене хобі? Люблю з вудкою посидіти біля ставка. Саме біля ставка. Знаю місця, знайомий з багатьма господарями ставків. Взимку люблю з'їздити на пару тижнів до Трускавця. Набираєшся здоров'я на весь рік. У Криму часто відпочиваємо. Але на пляжі більше 3-х днів не витримую. Рятує те, що в Криму є наші об'єкти, так я починаю їх інспектувати ...

-... поки не обуриться дружина, і ви не повертаєтеся до Києва?

- Як ви правильно мислите!

Дуже полюбив північ Чернігівської області. У Новгороді-Сіверському ми будували вокзал і готель. Були стислі терміни і довелося прожити там 4 місяці. Я такий природи ніде більше не зустрічав: Десна, луки, повітря ..! Спати доводилося не більш чотирьох годин і відчував себе дивовижно. У Києві за 4 години не виспишся.

До речі, готель ми побудували 4-зірковий, і вона не пустує. В основному приїжджають росіяни. Україна - прекрасна країна.

Довідка «2000»

ЗАТ «Планета-буд» засноване в 1990 році і є підприємством-флагманом групи компаній «Планета». У неї також входять:

- БМК «Планета-Міст» - будівництво мостів, тунелів і ін .;

- «Планета-Інкс» - виробництво друкарських фарб;

- «Планета-метал Япи» - проектування і виробництво фасадних систем;

- «Планета-рейл» - Репрофілювання залізничних рейок;

- «Планета-ФМ» - компанія з управління активами;

- «Планета-друк» - виготовлення упаковки, друкарня;

- «Планета-камінь» - обробка каменю.

«Планетою-буд» побудовано понад 200 адміністративно-офісних і промислових об'єктів, малоповерхових і висотних будинків, готельних комплексів, церков, санаторіїв, лікарень, поліклінік, банків і резиденцій.

Зокрема, зведені вокзали в Ужгороді та Новгороді-Сіверському, реконструйовані вокзали в Києві, Дніпропетровську, Вінниці, будівля Мінтрансзв'язку та багато інших об'єктів. Побудовані заводи: поліграфічних фарб (Чернігівська обл.), По Репрофілювання залізничних рейок (Житомирська обл.), З виробництва фасадних систем і металоконструкцій (Київська обл.).

На підприємстві зайнято близько 300 фахівців ІТП і понад 1000 робітників.

Шановні читачі, PDF-версію статті можна скачати тут ...