Російська газета // Керуюча Воронезьким відділенням Фонду соціального страхування Лариса Ханіна: «Механізм налагоджений»

Фонд соціального страхування модернізує свою діяльність

В цьому році виповнилося двадцять років з моменту створення Фонду соціального страхування Російської Федерації. Сьогодні його ефективно діюча система, яка працює на соціальну справедливість і своєчасну підтримку різних категорій населення. Про діяльність Воронезького регіонального відділення Фонду сьогодні і про завдання на найближче майбутнє розповідає його керуюча Лариса Ханіна.

- Як ви оцінюєте підсумки роботи Фонду за минулі роки?

Посилання - 1 січня 1991 року на підставі постанови Ради Міністрів Української РСР і Федерації незалежних профспілок було створено позабюджетний Фонд соціального страхування Російської Федерації.

Сьогодні механізми соціального страхування налагоджені настільки, що дозволяють простежити напрямок громадянам державних коштів. Але на цьому модернізація системи не припиняється.

Основа соціального страхування - своєчасна компенсація втраченого заробітку, коли людина з яких-небудь причин не може виконувати трудові функції і отримувати реальну заробітну плату в разі хвороби, виробничої травми, відпустки у зв'язку з вагітністю та пологами або для догляду за дитиною. Завдання Фонду - зібрати страхові внески, що формують базу для виплати допомоги.

- Способи нарахувань страхових внесків та їх розміри довгі роки залишаються предметом суперечок. Хто, на Ваш погляд, повинен нести відповідальність за ці гроші по всьому ланцюжку - від нарахування до виплати допомог?

- Максимальний щомісячний внесок по обов'язковому соціальному страхуванню на випадок тимчасової непрацездатності та у зв'язку з материнством становить 2,9 відсотка від фонду заробленої плати. Нескладний розрахунок, наприклад, лікарняного допомоги дає можливість уявити, наскільки мінімальний внесок і наскільки значима матеріальна підтримка, яку цей страховий внесок забезпечує.

Трапляються ситуації, при яких виникають складності в отриманні допомоги. Причини різні - від недобросовісних роботодавців, некомпетентності керівника і бухгалтера до банкрутства підприємства.

Тому необхідні нові гаранти соціальної захищеності. У липні 2011 року стартувала нова схема виплат допомоги в двох регіонах: Нижньому Новгороді і Карачаєво-Черкесії. У 2012 році в цей проект вступлять ще шість регіонів Росії, а до 2014-го до такої схеми виплат перейдуть всі регіони, і в ланцюжку виплат допомоги «громадянин - роботодавець - Фонд соціального страхування» роботодавець буде практично виключений.

- Влітку цього року була введена нова форма лікарняних листів. Наскільки зручним виявилося це нововведення?

- Нова форма лікарняного листа введена з цілого ряду причин. По-перше, цього зажадав майбутній перехід до нового механізму виплат. По-друге, перед нами поставлено завдання переходу до електронного документообігу. Ну і найголовніше - це міра продиктована часом. Новий бланк не тільки має високий ступінь захисту від підробки, а й призначений для автоматизованої обробки. Сподіваюся, що не так далеко той час, коли ми повністю перейдемо на електронний документообіг з лікувальними установами і необхідність в бланку лікарняного листа на паперовому носії повністю відпаде. Але на сьогоднішній день сама можливість автоматизованої обробки бланка - вже великий прорив.

Звичайно, реформування системи та необхідність оволодіння новими навичками завжди пов'язані з труднощами. Тому цілком передбачувано, що і ці нововведення викликали дебати і невдоволення.

Але вже з'явилися програмні продукти, причому безкоштовні, що дозволяють заповнювати бланк, створювати електронну базу даних виданих лікарняних листів з можливістю ідентифікації лікаря і пацієнта, що значно полегшить роботу лікаря і скоротить час для заповнення бланка.

- Які зараз обсяги коштів, якими оперує Воронезьке відділення Фонду, і кому ці гроші допомагають?

- Витратні зобов'язання відділення Фонду в цьому році заплановані в сумі 5,2 мільярда рублів. Тільки на реалізацію демографічної політики в нашому регіоні, тобто на виплати допомоги по материнству і дитинству, оплати послуг за програмою «Родовий сертифікат», щорічно відділення Фонду перераховує більше 2,5 мільярда рублів.

З кожним роком збільшується сума коштів, що спрямовуються на медичну, соціальну та професійну реабілітацію потерпілих від нещасних випадків на виробництві та на скорочення виробничого травматизму. Всього понад 8,5 тисячі жителів області до ступеня втрати працездатності отримають щомісячні виплати.

- Лариса Вікторівна, які завдання плануєте вирішувати зі своїми колегами в 2012 році?

- Сьогодні вже відомо, що в майбутньому році розміри всіх видів допомог буде рости. Їх індексація передбачена законом про бюджет Фонду соціального страхування Російської Федерації. Зі свого боку хочу запевнити, що співробітники нашого відділення Фонду зроблять все можливе, щоб допомога, гарантована державою по лінії обов'язкового соціального страхування, доходила до громадян в повному обсязі і своєчасно. Дуже розраховую на прояв свідомості і законослухняності роботодавців Воронезької області, так як від їх фінансової дисципліни залежить впевненість в завтрашньому дні їх же працівників. Давайте разом будувати цивілізоване суспільство і піклуватися про тих, хто поруч з нами!

Досьє

Відповідно до наказу Фонду соціального страхування Російської Федерації з 9 грудня 2011 року керуючим Державною установою - Воронезьким регіональним відділенням Фонду соціального страхування РФ призначено Ларису Вікторівна Ханіна. Почала працювати в органах соціального страхування з 1994 року на посаді головного спеціаліста-ревізора. З 2008 року - заступник керуючого, а з серпня 2011 року - виконуючий обов'язки керуючого Воронезьким регіональним відділенням Фонду соціального страхування РФ.

За час роботи у Фонді нагороджена подякою голови Фонду соціального страхування РФ, почесною грамотою і нагрудним знаком ФСС РФ «За заслуги у державному соціальному страхуванні», почесними грамотами Міністерства охорони здоров'я і соціального розвитку, Воронезької обласної думи.

Російська газета, №290, 23 грудня 2011 року.