ТОП-5 реформаторів, які пішли з української влади
25 грудня 2015, 08:14 Переглядів: 
Команда Пивоварського. Фото зі сторінки Володимира Омеляна в Facebook.
На хвилі Революції Переваги в українську владу прийшло багато нових людей-реформаторів, які до цього до держапарату ніякого відношення не мали - менеджери, бізнесмени, фінансисти. Суспільство покладало на "новачків" великі надії: мовляв, якщо раніше вони не стикалися з державною корупційною машиною, швидше за все, їм вдасться щось змінити в країні.
Однак далеко не всі ентузіасти, що потрапили в жорна бюрократичної машини, погоджуються там залишитися і міняти її зсередини, навіть на рівні уряду. Наприклад, в цьому місяці про відхід з посади заявив міністр інфраструктури Андрій Пивоварський. Слідом за ним про відставку повідомили члени його команди, серед яких - заступник Пивоварського Володимир Омелян.
"Сегодня.ua" зробив добірку реформаторів, які прийшли в українську владу після Революції Переваги, але, не витримавши натиску системи, подали у відставку.
Фото зі сторінки Бродського в Facebook
Денис Бродський, екс-глава Національного агентства з питань держслужби
На посаді: 1 місяць.
У послужному списку топ-менеджера Дениса Бродського - робота в VAB Банку, Інтерпайпі, Platinum Bank, був активним учасником протестів на Евромайдане. Після революції досвідчений HR-директор проміняв успішний бізнес на можливість долучитися до реформування країни: в квітні минулого року він очолив Нацагентство з питань держслужби. Бродський погодився на цю посаду, незважаючи на десятикратне зниження доходів.
Однак його робота на держслужбі тривала всього місяць: сказавши, що виявився не готовий (та й не хотів бути готовим) до підкилимових інтриг, вже в травні він звільнився.
Як розповідає Бродський, Нацагентству з питань держслужби доручили розслідувати причини затримки виплат сім'ям загиблих на Майдані. У відведені на розслідування 24 години Агентство з'ясувало, в яких Міністерствах і наскільки затримувалося рішення про виплати. Щоб продовжувати перевірку, Бродському потрібен був наказ з секретаріату Кабміну, якого протягом трьох днів Бродський так і не дочекався. У свою чергу, прем'єр розкритикував роботу Бродського. В результаті той подав заяву про звільнення, яке було схвалено.
"Сьогоднішній держапарат - це суцільна Візантія, де все працює за принципом взаємних поступок, позичені та прохань", - характеризував ситуацію на держслужбі Бродський.
Фото зі сторінки Боровика в Facebook
Саша Боровик, екс-перший заступник міністра економічного розвитку і торгівлі
На посаді: 3 місяці
Юрист з гарвардським освітою Саша Боровик попрацював замміністра економіки три місяці, покинувши відомство в травні 2015 року. До приходу на держслужбу Саша працював в таких відомих західних компаніях, як Akamai Technologies і Microsoft Corporation.
За однією з версій, Боровик не пройшов спецперевірку (ще до від'їзду на Захід він навчався в московській школі КДБ). Сам Боровик стверджує, що пішов через розбіжності з керівництвом уряду.
"Я повернувся в Україну на хвилі перемогла революції. Мені здалося, що у країни є шанс. Ведений ідеалізмом, я повірив в те, що на службу державі прийдуть технократи, яким довірять вивести країну з кризи, провівши швидкі реформи. Про це рік тому говорило суспільство ... Так я приїхав на посаду першого зама міністра економіки. протягом трьох тижнів стало очевидно, що ніякого технократичного уряду тут немає. Все політизоване і персоніфіковано. на першому ж Кабміні у мене стався конфлікт з прем'єром. я йому висловив думка, що йому не сподобалося. Після цього місця в Кабміні для мене не було. Це було закономірно, що все це сталося так швидко ", - говорить Боровик.
Але на цьому його політична кар'єра не закінчилася: вже восени 2015 року Боровик балотувався від БПП в мери Одеси. Перемогу на виборах здобув чинний мер Одеси Геннадій Труханов, хоча Боровик оскаржував результати в суді. В грудні 2015 Боровик повідомив, що Саакашвілі призначив його своїм заступником.
Фото зі сторінки Шеремети в Facebook
Павло Шеремета, екс-міністр економіки
На посаді: 6 місяців
До того, як очолити Мінекономрозвитку і торгівлі в лютому 2014 року, Павло Шеремета був президентом Київської школи економіки. Але вже через півроку, 20 серпня, новоявлений міністр написав заяву про звільнення.
"Приводом для відставки стало призначення тодішнім урядом" вчорашнього "людини моїм заступником, незважаючи на мої заперечення (мова йде про Валерія П'ятницькому - авт.). PS. Було цікаво, що нинішній уряд цього заступника звільнило, але прем'єр-міністр призначив його своїм радником ", - розповідає Шеремета.
Зараз він обіймає посаду заступника голови Глобального Ради з питань України на Всесвітньому Економічному Форумі, викладає стратегію і лідерство в провідних бізнес-школах країн Східної Європи та Азії.
Фото з сайту КМУ
Андрій Пивоварський і його команда, керівництво Міністерства інфраструктури
На посаді: 1 рік
Андрій Пивоварський був призначений міністром 2 грудня 2014 по квоті Блоку Петра Порошенка. До приходу в уряд він працював в групі компаній "Континіум", створеної бізнесменами Ігорем Єремеєвим і Степаном Івахівим.
11 грудня Андрій Пивоварський подав у відставку, але Рада поки його заява не розглядала. Слідом за Пивоварський заяви на відставку подали члени його команди.
Заступник міністра інфраструктури Володимир Омелян пояснює, що ключова причина відходу Пивоварського і його команди - відсутність політичної підтримки ініціатив Міністерства, відсутність свободи в кадровій політиці та бюрократія. "Ми пояснюємо, показуємо, що це необхідно, нам йдуть назустріч, а потім включається бюрократія ... Будь-які кадрові призначення - це істерики, будь-які системні зрушення, ламання старих схем - це істерики, причому на середній ланці. І ці всі ініціативи глухнуть. На самому справі, одне тягне інше: саме по собі Міністерство не може функціонувати окремо від інших структур. Якщо немає взаємодії і немає якоїсь синергії, то всі потуги закінчаться реформою самого Міністерства або максимум державного підприємства, як ми це зробили з "Укрзал зница "", - пояснює Омелян.
Ще одна причина відходу - недостатня оплата праці: "Коли ми почали свою роботу, нам було озвучено низку параметрів, з якими ми були згодні працювати. В першу чергу, це підтримка наших реформ, це карт-бланш на зміни і гідна заробітна плата для всього персоналу Міністерства, а також для державних підприємств. Якщо по більшості ключових підприємств у нас тепер є можливість переглянути розмір заробітної плати, по Міністерству ситуація залишилася незмінною ... В умовах, коли ти не платиш людям зарплату, коли відступ тствует покарання за правопорушення, безумовно, говорити про якісь реформи складно ", - відзначає Володимир Омелян. За його словами, коли він приступив до роботи, отримував 4800 грн.
Зараз команда Пивоварського очікує юридичного звільнення, після чого передасть всі справи новому міністру і його команді.
Фото: А. Яремчук
Олександр Квіташвілі, міністр охорони здоров'я України
На посаді: 1 рік
Колишній глава Міністерства охорони здоров'я, праці та соціальних справ Грузії, а також екс-ректор Тбіліського державного університету Олександр Квіташвілі очолив МОЗ України від 2 грудня 2014 року.
Олександр Квіташвілі став одним з трьох перших іноземних держслужбовців: разом з Наталією Яресько та Айварас Абрамавічусом в грудні 2014 року прийнявши громадянство України, він увійшов до нового уряду Яценюка.
Але рівно 8 місяців по тому, 2 липня цього року, Квіташвілі написав заяву про звільнення з-за шквалу критики його діяльності. Як стверджував сам міністр, його відставка ініційована представниками старої системи охорони здоров'я, яка півроку люто чинить опір реформам і змінам.
Однак з тих пір доля Квіташвілі до сих пір не вирішена: Верховна Рада з трьох спроб не змогла звільнити міністра охорони здоров'я, і він до цих пір залишається главою МОЗ.
Сам Квіташвілі впевнений, що справжньою причиною його ймовірної відставки стала зміна системи державних закупівель медикаментів. Крім того, МОЗ під егідою Квіташвілі запустив медичну реформу, яка передбачає автономізацію лікарень і згодом - створення в Україні страхової медицини.
У ЗМІ з'явилася інформація, що крісло міністра після Квіташвілі може зайняти народний депутат від БПП Олексій Гончаренко: вже понад 50 депутатів з фракції БПП підписали папір про підтримку його кандидатури в міністри охорони здоров'я.
Чому нові реформатори не затримуються в українській владі
Одна з ключових проблем української влади - відсутність професійних кадрів, зацікавлених у реформуванні системи, і складності із залученням людей ззовні.
"Всі ці реформи - їх можна підготувати. Але впроваджувати їх повинні також підготовлені люди. Карт-бланшу кадрового, на жаль, у нас так і не було", - вважає Володимир Омелян. Іншими словами, не вийде зібрати Iphone руками, які звикли копатися в бруді.
Експерти сходяться в тому, що змінити країну допоможуть тільки сильні особистості, лідери. Але проблема в тому, що особистостей, які б хотіли боротися з цією системою, сьогодні недостатньо.
"Нові люди йдуть, тому що розчаровуються, - пояснює Саша Боровик. - Тут здебільшого змінилася тільки риторика, а політичні еліти залишилися ті ж. Вони правлять балом. Ти стаєш пішаком - виконавцем їх стратегії і придворних ігор. Їх кон'юнктура тобі не дає ніякого сенсу з одного боку, з іншого - ти сам не управляємо. ти незалежний і цим всіх їх лякаєш. ти їх не приймаєш, а вони тебе бояться. Виходить взаємне відчуження ".
На його думку, також проблема в тому, що в країні немає національного лідера, який користується авторитетом у всій нації.
"Немає свого Гавлена, Валенси ...", - каже Боровик. Однак зазначає, що ці люди не з'явилися за один день - вони починали свій шлях в політиці молодими юристами, драматургами, лідерами профспілок. "Але потім були якісь каталізатори - репресії, революції. Наші нові політики все ще через це проходять. Хтось здметься, хтось дійде до середньої цілі і зупиниться, а хтось піде на самий верх. Але на той час там можуть уже бути авторитаристи, авантюристи і популісти ", - застерігає Боровик.
"Колись покійний Олександр Кривенко (український журналіст, президент Громадського радіо - авт.) Говорив, що щоб українською мовою заговорили в Україні, необхідно, щоб ТОП-100 сімей розмовляли у себе вдома і на роботі українською мовою. Також і для змін країни. Даже не ТОП-100 сімей - досить, щоб ТОП-20 сімей захотіли змін в країні. Сім'я - це збірне поняття. тобто, умовно, в форматі: тато - топ-чиновник, мама - успішна бізнесвумен, діти - геніальні підприємці. Як тільки вони захочуть, все зміниться ", - упевнений н Володимир Омелян.
На думку Боровика, Україні було б достатньо і одного-двох сильних реформаторів, готових приймати сміливі рішення і брати за це політичну відповідальність ,. "Двох вистачить. Вони під себе вибудовують команду. А за свою чесність, відкритість і принциповість у них буде довіра людей і навіть право на помилки. Як у Рузвельта", - упевнений Боровик.
політолог Костянтин Бондаренко з ними не згоден. Він вважає, що змінити ситуацію одній людині не під силу, навіть якщо він видатний лідер галузі: "Як тільки у нас в країні з'являється пара лідерів, вони починають між собою ворогувати. Потрібна нова система. Хто б з лідерів не прийшов, він стане або Дон Кіхотом, воюючим з млинами, або буде приречений діяти за тими ж правилами, що і всі інші. Так що реформувати необхідно комплексно всю систему, а не окремі галузі. а в рамках нинішньої системи та існуючих схем міняти окремі осередки - це контрпродуктивно ", - запевняю експерт.
За словами експерта, в Україні багато кваліфікованих кадрів, але вони не хочуть йти у владу. "Вона сьогодні побудована таким чином, що людина, яка приходить на чиновницьку посаду, виявляється перед вибором: або отримувати жебрацьку зарплату і красти, або не йти у владу, бо прожити на кошти, які сьогодні пропонують українському чиновнику, апріорі неможливо. Створюється ситуація, при якій чиновника спочатку запрошують в корумповану систему. Дайте чиновникам нормальну заробітну плату, і прийдуть нормальні управлінці. А коли приходять іноземці та їм платять зовсім інші зарплати, природно, це ви зивает роздратування у чиновників і громадян України ", - зазначає політолог.
Відзначимо, що серед ентузіастів, які прийшли до влади, залишається багато оптимістів, які продовжують займатися реформами. Незабаром ми опублікуємо матеріал про топ-реформаторів, які прийшли і залишилися у владі.
Читайте найважливіші та найцікавіші новини в нашому Telegram
Ви зараз переглядаєте новина "ТОП-5 реформаторів, які пішли з української влади". інші Новини політики дивіться в блоці "Останні новини"
АВТОР:
Анастасія Пасютін
Якщо ви знайшли помилку в тексті, виділіть її мишкою і натисніть Ctrl + Enter
Орфографічна помилка в тексті:
Послати повідомлення про помилку автора?
Виділіть некоректний текст мишкою
Дякуємо! Повідомлення відправлено.